В ближайшие годы в России может увеличиться число сотрудников, вынужденных переходить на неполную занятость, заявил эксперт Торгово-промышленной палаты Анатолий Никитин, пишет «Новосвят». По его словам, всё больше граждан будут соглашаться на сокращённый рабочий день, неполную неделю или простой, чтобы сохранить рабочее место и стаж на фоне ухудшения ситуации на рынке труда.
Экономист отметил, что число резюме растёт быстрее, чем количество вакансий, а многие россияне начинают искать новую работу, не уходя с текущей. Одновременно предприятия оптимизируют расходы и переносят сроки реализации крупных проектов, что снижает потребность в персонале.
Дополнительным фактором Никитин назвал структурную безработицу — несоответствие квалификации работников запросам экономики. Это осложняет трудоустройство людей и увеличивает риск скрытой безработицы.
По прогнозу эксперта, в 2026 году скрытая безработица может коснуться 4–5 млн человек. Для стабилизации ситуации Никитин предложил расширять меры адресной господдержки и развивать межотраслевой баланс занятости, чтобы эффективнее перераспределять кадры между сферами экономики.