В прошлом году доля резюме женщин в Астраханской области впервые за три года превысила долю резюме мужчин, составив 51%, сообщили в службе исследований портала HeadHunter. Такая же тенденция наблюдается в еще трех регионах Южного Федерального округа: в Адыгее (54%), Краснодарском крае (52%) и в Ростовской области (51%).
Однако по результатам первых двух месяцев 2024 года лидируют мужские резюме, составляя 51% против 49% женских. Тем не менее, учитывая то, что год только начался, ситуация может измениться.
Следует отметить, что наибольший прирост резюме женщин, находившихся в поиске работы, наблюдается в самых молодых и старших возрастных группах – на 14% больше резюме женщин в возрасте от 14 до 18 лет и на 20% больше в возрасте от 61 года по сравнению с 2022 годом.
В условиях нехватки кадров работодатели все чаще обращают внимание на привлечение женщин. Количество приглашений женщин на вакансии превысило приглашения мужчин почти на 75 тысяч (180,8 тысяч и 104,9 тысяч соответственно) в Астраханской области. Ежегодно количество приглашений для женщин в различные сферы работы увеличивается.
Также женщины становятся все более активными в областях, где раньше преобладали мужчины. Например, в сфере стратегий, инвестиций и консультирования, сельском хозяйстве, добыче сырья и информационных технологиях. Доля женских резюме в производственных и рабочих специальностях за год увеличилась на 1%, однако остается невысокой - 13% и 20% соответственно.
